Anssi Rytkönen iniziò a lavorare come operatore all’impianto di arricchimento della Tapojärvi a Tornio.
Tapojärvi è una società in forte crescita la cui attività è principalmente divisa in due settori: servizi di fabbrica e appalti minerari.
– Attualmente sono il direttore delle operazioni minerarie. Sono responsabile dei nostri siti minerari, che sono cinque. Uno dei cantieri è in Svezia e gli altri quattro sono qui in Finlandia, dice Anssi.
Anssi lavora alla Tapojärvi da 14 anni. Ha fatto domanda per un lavoro quando era ancora a scuola.
– Non mi ero ancora laureato quando sono arrivato all’impianto di arricchimento di Tornio come operatore. Allo stesso tempo, ho imparato un po’ a guidare le macchine. Poi nel 2007 abbiamo avviato un contratto di carico e trasporto nella miniera di Kemi, dove sono andato come caposquadra, ricorda Anssi.
– Sono stato accolto molto bene. Ho ricevuto incarichi interessanti e, cosa ancora più importante, imparavo costantemente cose nuove, ricorda Anssi.
Al momento, la tipica giornata lavorativa di Anssi include molto lavoro d’ufficio, visite in miniera e calcolo delle offerte. Rispetto al passato, la quantità di lavoro fisico nelle miniere in generale è diminuita, poiché le macchine sono in grado di svolgere la maggior parte del lavoro, anche da remoto, grazie all’automazione. È invece aumentato il muoversi tra i diversi cantieri.
– Penso che i nostri dipendenti siano caratterizzati da un forte impegno per il loro lavoro. Tutti lavorano al massimo e cercano di fare del loro meglio. Grazie a questo, l’azienda può continuare a crescere e ad avere successo. Io sento che alla Tapojärvi ho ricevuto opportunità davvero apprezzabili per progredire e essere coinvolto in progetti interessanti, ringranzia Anssi.
– Vorrei assumere alla Tapojärvi ancora di più persone che hanno l’entusiasmo e la voglia di imparare cose nuove e svilupparsi nel proprio lavoro. Ho imparato molte cose, che nessuna formazione ti insegna e che non puoi comprare con denaro, sottolinea Anssi.
